Wirtschaftspolitik in Baden-Württemberg

Aktuelle Beiträge

Ein Mitarbeiter der Robert Bosch GmbH überprüft mit einem Tablet die Betriebsdaten von vernetzten Maschinen für Metallspritzguss. (Foto: © dpa)

Die 16. Auswahlrunde der Technologie-Förderung „Spitze auf dem Land! Technologieführer für Baden-Württemberg“ ist abgeschlossen.

Das Land fördert in den Jahren 2021 und 2022 fünf weitere Start-up BW Acceleratoren aus Reutlingen und Stuttgart.

Ein Mitarbeiter testet einen Lackierroboter (Bild: © dpa).

Baden-Württemberg bleibt bei Unternehmen aus dem Ausland auch während der Coronakrise ein beliebter Investitionsstandort.

Eine Verkäuferin übergibt im Eingang eines Geschäfts einem Kunden bestellte Ware.

Baden-Württemberg lässt Abholangebote im Einzelhandel weiter zu. Damit weicht das Land nicht von den geplanten Regeln der „Bundes-Notbremse“ ab.

Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau Baden-Württemberg

Für das einzelbetriebliche Förderprogramm Invest BW wird ab sofort eine Antragspause eingelegt.

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Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut

Ministerin für Wirtschaft, Arbeit und Wohungsbau

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Medien

Corona „Es ist ein sehr zerbrechlicher Erfolg“

Ministerpräsident Winfried Kretschmann erklärt, warum es jetzt nur schrittweise Öffnungen geben kann und viele Einrichtungen geschlossen bleiben müssen.

Pressestatement Schnelle und unbürokratische Hilfe für die Wirtschaft

Mit einem branchenübergreifenden Sofortprogramm hilft die Landesregierung schnell und unbürokratisch.

Corona Wir helfen Ihnen, aber Sie müssen auch uns helfen!

Wir fahren die Behandlungskapazitäten massiv hoch, wir kümmern uns um die Unternehmen, Arbeitsplätze und Selbstständigen.

Bereits seit 1985 ehrt der Landes-Innovationspreis aka Dr.-Rudolf-Eberle-Preis unkonventionelle Ideen für innovative Produkte, Verfahren oder Dienstleistungen.

Publikationen

Steuerratgeber

Der Beteiligungsbericht 2018 informiert über alle staatlichen Beteiligungen an Unternehmen des privaten und öffentlichen Rechts.

Mit dem Modellprojekt „familyNET 4.0 – digitales familienbewusstes Unternehmen“ wurden Unternehmen Wege aufgezeigt, wie sie digitale Lösungen für eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik nutzen können. Die Ergebnisse wurden in diesem Leitfaden zusammengefasst.