Dank der Einstellungsoffensive ist die Polizei für die kommenden Jahre sehr gut gerüstet. Innerhalb einer Legislaturperiode gab es einen Zuwachs um rund 2.790 Stellen.
„Mit der größten Einstellungsoffensive in der Geschichte der Polizei Baden-Württemberg sind wird angetreten, dieses Flaggschiff der Sicherheit in unserem Land für die kommenden Aufgaben bestens zu rüsten“, erklärt der Stellvertretende Ministerpräsident und Innenminister Thomas Strobl: „Mehr Polizistinnen, mehr Polizisten bringen mehr Sicherheit. Hier haben wir das Ruder herumgerissen. 2016 hatten wir im Polizeivollzugsdienst und bei den Polizeiauszubildenden insgesamt 26.840 Stellen. Heute verfügen wir über mehr als 29.630 – das sind innerhalb einer Legislaturperiode rund 2.790 mehr. Das ist ein enormer Erfolg.“
Personalverstärkung wird nun spürbar wirksam
„Trotz einer gewaltigen Pensionierungswelle, einer geringeren Zahl an Ausbildungsstandorten und trotz des Umstands, dass man Polizistinnen und Polizisten nicht vom Arbeitsamt einstellen kann, sondern man sie sich selbst ausbilden muss, haben wir in dieser Legislaturperiode Beispielloses geleistet. Jetzt ist der Zeitpunkt gekommen, an dem unsere Arbeit und Investition Früchte trägt. Jetzt im Frühjahr – bereits zum 1. März und noch zum 1. April – kommen mehr als 1.100 frisch und bestens ausgebildete, motivierte Polizistinnen und Polizisten in die Dienststellen und Einrichtungen der Landespolizei. Die wichtige Nachricht lautet: Die Talsohle ist durchschritten. Ab diesem Jahr werden die Abgänge durch Pensionierungen nicht mehr nur ausgeglichen, sondern es gibt realen Aufwuchs und das wird in den nächsten Jahren bis weit in die 2020er so weitergehen: Jahr für Jahr werden mehr Polizistinnen und Polizisten ihren Dienst tun“, so der Innenminister weiter.
9.000 Nachwuchskräfte von 2016 bis 2021
Seit dem Jahr 2017 wird das Ausbildungsplatzangebot massiv erhöht. An die in den Jahren 2018 und 2019 erreichten Höchstzahlen mit zusammen mehr als 3.500 Einstellungen wurde im Jahr 2020 mit mehr als 1.600 Einstellungen angeknüpft. Aufgrund der ausbildungsbedingten Vorlaufzeiten wird die Personalverstärkung zeitversetzt ab diesem Jahr spürbar wirksam. In den Jahren 2016 bis 2021 werden insgesamt mehr als 9.000 junge Menschen in den Polizeivollzugsdienst eingestellt. Noch im Herbst werden weitere rund 300 frisch ausgebildete Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte die Dienststellen im Land verstärken.
