Bei der Justizvollzugsanstalt Bruchsal ist zum 1. Dezember 2025 in der Laufbahn des höheren Verwaltungsdienstes die Stelle der stellvertretenden Leiterin/ des stellvertretenden Leiters der Justizvollzugsanstalt Bruchsal zu besetzen.
Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 15 bewertet.
Die Ausschreibung richtet sich an Beamtinnen und Beamte des höheren Verwaltungsdienstes im Beamtenverhältnis auf Lebzeit, die bereits eingehende Kenntnisse der vollzuglichen Aufgabenstellungen und Organisationsstrukturen haben. Aufgrund der mit der Leitungsstelle verbundenen umfassenden und besonders verantwortungsvollen Vorgesetzten- und Führungsaufgaben ist darüber hinaus eine bereits mehrjährige überdurchschnittliche Bewährung in einer hervorgehobenen Leitungsfunktion mit eigenständiger Organisations- und Mitarbeiterverantwortung wünschenswert.
Zum Aufgabenbereich gehört neben der Vertretung des Anstaltsleiters bei Abwesenheit und dem regelmäßigen engen Austausch in der Anstaltsleitung insbesondere auch eine Vollzugsabteilungsleitung.
Für die erfolgreiche Aufgabenwahrnehmung sind ein ausgeprägtes Verständnis für Verwaltung, Sicherheit im Auftreten, Entscheidungsstärke, Teamfähigkeit sowie Interesse und Befähigung für Organisation, konzeptionelle Arbeit, Verwaltung und Personalführung unverzichtbar. Hohe Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit setzen wir als selbstverständlich voraus.
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen ausdrücklich. Diese werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behinderungsgerechte Gestaltung und Ausstattung des Arbeitsplatzes. Bei weiteren Fragen können Sie sich zur Unterstützung gerne auch an Hauptvertrauensperson des Ministeriums der Justiz und für Migration wenden.
Bewerbungen bitten wir auf dem Dienstweg
bis spätestens 30. Dezember 2025
hierher vorzulegen.
Zur Bearbeitung der eingehenden Bewerbungsunterlagen werden personenbezogene Daten entsprechend Art. 88 EU-DSGVO i.V.m. § 15 LDSG und §§ 83 bis 88 LBG zu Zwecken der Personalplanung und des Personaleinsatzes verarbeitet.
Bewerbungsfrist: 31.12.2025